為重點企業提供職業介紹服務的經營性人力資源服務機構，在疫情防控期間將給予最高9萬元的一次性就業創業服務補助;春節期間生產配送防疫物資企業，按照每人1000元給予一次性吸納就業補貼;各類用人單位不得以來自疫情嚴重地區為由拒絕招用相關人員……北京市人力資源和社會保障局近日出臺《關于做好疫情防控期間有關就業工作的通知》(下稱《通知》)，提出若干舉措，確保疫情防控期間北京市就業工作平穩有序。

當前，要力保重點企業用工。《通知》要求，各級公共就業服務機構要指定專人對轄區內保障疫情防控、公共事業運行、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生企業、重大工程(以下簡稱重點企業)開展用工需求摸查，用工需求信息及時歸集到“就業超市的急聘模塊”。多渠道發布重點企業的招聘信息，通過本地挖潛、余缺調劑、供需匹配、組織跨區域招聘等方式滿足企業階段性用工需求。

同時，鼓勵經營性人力資源服務機構參與公共就業服務，為重點企業提供職業介紹服務的經營性人力資源服務機構，在疫情防控期間給予一次性就業創業服務補助。補助標準為：推薦成功上崗人數為50人(含)以上的，補助2.4萬元;100人(含)以上的，補助4.5萬元;200人(含)以上的，補助9萬元。所需資金由市級就業專項資金負擔。

疫情防控企業用工將得到支持。對春節期間(截至2020年2月9日)開工生產、配送疫情防控急需物資且符合條件的企業給予一次性吸納就業補貼，符合條件主要是指經相關部門認定的企業。補貼金額根據2020年1月、2月社保增員人數，按照1000元/人標準予以確定。

對已發放個人創業擔保貸款，借款人患新型冠狀病毒感染肺炎的，可向貸款銀行申請展期還款，展期期限原則上不超過1年，財政部門繼續給予貼息支持。對受疫情影響暫時失去收入來源的個人和小微企業，符合借款人條件的，開通綠色通道，優先辦理貸款擔保和貸款發放相關手續。

在農民工等返崗勞動者的疫情防控方面，將按照保障城市運行、為市民服務的要求引導農民工等返崗勞動者分批返京，并指導農民工做好居家隔離和返崗后的相關防護。

在勞動用工指導方面，《通知》要求，各區要加大勞動關系風險預測預警力度，切實保護職工合法權益，開辟綠色通道，依法及時做好企業特殊工時制度的行政許可工作。

各類人力資源服務機構和用人單位不得發布拒絕招錄疫情嚴重地區勞動者的招聘信息。各類用人單位不得以來自疫情嚴重地區為由拒絕招用相關人員。對因疫情導致勞動者暫不能返崗提供正常勞動的，企業不得解除勞動合同或退回勞務派遣用工。(記者 代麗麗)

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責任編輯：Rex_01