近日，山西省呂梁市規(guī)劃和自然資源局印發(fā)《2022年集體林權(quán)制度改革工作方案》，進一步深化農(nóng)村集體林權(quán)制度改革。

《方案》要求，要堅持黨政主要領(lǐng)導親自抓改革，把改革放在更加突出位置來抓。主要領(lǐng)導不僅親自抓、帶頭干，還要勇于挑最重的擔子、啃最硬的骨頭，做到重要改革親自部署、重大方案親自把關(guān)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實情況親自督察，撲下身子，狠抓落實。

《方案》明確，2022年要做好六方面重點工作。一是規(guī)范提升造林專業(yè)合作社。二是適度規(guī)模經(jīng)營集體林地。三是因地制宜發(fā)展林下經(jīng)濟。 四是預防利用林權(quán)非法集資。五是建立健全糾紛調(diào)處機制。六是發(fā)揮森林保險保障作用。具體工作目標是：圍繞圓滿完成全年改革任務(wù)，各縣至少打造1~2個好的改革典型。各縣對所有的造林合作社規(guī)范提升要回頭看，其中1/3的造林合作社經(jīng)營面積要達300畝以上。全市要選樹林下經(jīng)濟不同類型示范典型各1~2個供參考學習。各縣全年不發(fā)生集體林權(quán)非法集資事件。落實中央、省政策性森林保險，做到公益林保險應保盡保，地方特色保險覆蓋率年內(nèi)達70%以上。注重宣傳報道，點面結(jié)合營造深化集體林權(quán)制度改革濃厚氛圍。

《方案》提出，呂梁市規(guī)劃和自然資源局成立由局黨組書記、局長牽頭負責的工作專班，全面加強對改革進展情況統(tǒng)計、通報、考核等日常工作。同時，要求各縣(市、區(qū))林業(yè)局成立工作專班，研究制定切實可行的方案，確保工作有人抓、見成效。進一步建立健全月報告、年考核的工作機制，從5月份開始每月匯總通報各縣進展，年終根據(jù)各縣工作情況進行總體評價，一條龍排隊，結(jié)果應用到相應的考核當中。

來源：?山西省林業(yè)和草原局

關(guān)鍵詞： 山西呂梁 2022年集體林權(quán)制度改革工作方案 農(nóng)村集體林權(quán)制度改革 造林專業(yè)合作社

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