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6月26日，黔西南州委人才辦、州人力資源和社會保障局組織用人單位赴貴州大學開展“智匯黔西南·才領新未來”專項引才活動，不斷加強招才引智力度，切實為“康養勝地 人文興義”匯聚人才和智慧力量。

此次專項引才活動采用現場報名、現場測評、現場簽約的形式進行，簡化引聘程序，對有意向的人才經考核考評達成意向的，可以立即簽約并按程序辦理引聘手續?；顒庸步M織州教育局、州能源局、州人民醫院、黔西南日報社等12家州直事業單位，興義市人民醫院、興義市住房和城鄉建設局以及興仁市、普安縣等37家縣（市）事業單位，貴州能投產業集團有限公司等7家企業參加現場引才，活動共提供事業單位崗位116個、計劃引進高層次和急需緊缺人才166名，其中衛生類84名、教育類32名、綜合類50名，提供企業崗位29個、計劃引進人才90名。通過組織現場報名和資格審核，共186名人才符合引進條件并現場報名，其中事業單位146人、企業40人。各引才單位將于6月28日前完成考核考評工作，確定擬引進對象并進入體檢、政審等引聘程序。

當前，全州上下圍繞“四新”主攻“四化”主戰略，實現“四區一高地”主定位，深入實施“產業強州”“文教興州”“和諧穩州”戰略，比任何時候都需要人才。下步工作中，黔西南州將始終把人才工作擺在突出的位置，充分發揮人才作為第一資源的作用，持續以求賢若渴的態度招攬人才、海納百川的胸懷用好人才、無微不至的服務留住人才，積極為用人單位招才引智搭建平臺，為各類人才干事創業提供舞臺，讓各類人才在黔西南州安心安業、逐夢圓夢。（黃初化）

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