【資料圖】

近日，普安縣甬安社區聯合結對幫扶單位縣總工會，創新開展黨群服務“積分制”活動。

綜合運用縣總工會“五好品行職工”積分制、 “愛心超市”積分兌換、社區“紅黑榜”評比等機制，將居民參與社區治理的各項事務轉化為可量化的積分體系，依托院壩協商機制，與群眾共商積分來源、兌換細則、管理措施等事項。群眾憑積分到指定的“愛心”超市購買生活用品，可享受20%價格補貼，年終積分最高者可獲800元獎金。

在入戶開展衛生評比、積分兌換宣傳的同時，打包開展就業服務、社保宣傳等工作，群眾養老保險、合作醫療參保率、就業率顯著提升。通過“積分制”活動的開展，群眾主動參與社區公共環境清理、矛盾糾紛排查化解、文明新風弘揚等積極性明顯提高。

通過“積分制”活動的開展，社區治理由“任務命令式”向“激勵引導式”轉換，有效激發群眾參與社區治理的活力，干群共建共治共享的社區治理格局進一步鞏固。

關鍵詞：

責任編輯：Rex_15